第七百四十二章 发动(2/4)

起来普通，可实际上却非常不简单，这是一把利刃，一把针对文官群体的武器。

    朱元璋设置这个制度的目的就是要有效控制和管理官员，说白了所谓的京察制度其实和后世的纪律委员会制度没什么两样。考核官员的政绩是一点，但更重要的是借用这个制度对官员群体进行审查，其中包括官员在任期间的违规现象，贪腐现象，怠政现象等等。

    大明的文官集团多多少少都有这样那样的问题，清官如海瑞天下只有一个，贪官庸官却是多如牛毛。真要查，毛病一抓一大把，谁的屁股都不干净，等到查出问题来，接下来如何处置，这就由不得被查之人了。

    当年张居正新政的时候是如何推行的？不就是先靠着掌握京察制度搞垮了一大批政敌，然后又震慑了朝野上下官员，最终大权独揽，从而推行新政么？

    张居正从京察制度入手，直接绕过吏部和皇权掌控了官员的人事大权，官员的升降乃至生死几乎都在张居正的手中，哪个官员敢反抗的？这才有之后的大明中兴。

    而当张居正死后，新政被废除，张居正改革的心血付诸东流，同时京察制度也变得名存实亡起来。毕竟所有官员都不想自己脑袋上悬着一把刀，一把随时可以落下的刀，把京察制度流于形式，不废自废是最好不过的结果，这样一来你好我好大家好，何乐不为呢？

    眼下朱慎锥的做法几乎和当年张居正如出一辙，同样是从京察制度入手，而且提出这个建议的又是都察院的二把手徐宪成，无论从各方面来看都无可挑剔，更无法反驳。

    也许会有人说，京察制度只是对在京五品以下官员进行考核，这个群体虽然大，但不涉及高官，何必这么紧张呢？

    假如是这样想的话就大错特错了，朱元璋建立这个制度的时候早就琢磨明白了，他故意把针对的官员设置在这个品级不是把高级官员排除出去，而是不想以直接针对高级官员造成强烈的反弹。

    哪怕就是针对中下级官员，只要查到问题级别再高的官员只要牵扯进去同样也跑不了。大明的官场上，同窗、同乡、同科，这是三大铁，再加上科举的师生之谊，往往一人出事就能牵扯出一大串来。

    高级官员在朝，他们真正的基础不是他们本身，而是围绕着他的一大批