第258章 沈涵住院(3/4)

    离开医院的路上，陈泽召集了李晓燕、丁成艾、王美丽，一起讨论了未来的工作规划。

    “从今天开始，我们要实行弹性工作制，保证每个人每周至少有一天的彻底休息。

    而且，我会聘请专业的健康顾问，定期为大家检查身体，制定合理的作息计划。”

    陈泽的话语中充满了决心，众人看了他一眼，默不作声，

    反倒是丁成艾率先响应，

    “这个主意好，陈总，我们也应该成立一个互助小组，相互监督，确保大家都能遵守。”

    王美丽点头赞同，

    “还有，我们可以设立一个‘健康基金’，鼓励大家多运动，比如参加健身课程，费用由公司承担一部分。”

    李晓燕补充道，

    “对，我们还可以定期举办团队建设活动，既放松心情，又能增进团队凝聚力。”

    陈泽满意地点了点头，

    “很好，就这么办。我希望我们不仅能共同奋斗，更要相互支持，健康快乐地工作！

    沈涵这次的事情，是个警醒，也是一次转变的契机。”

    这次对话，不仅解决了误会，还促使陈泽和他的团队重新审视了工作与生活的平衡，

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    决定采取一系列措施，确保团队成员的身心健康。

    他们知道，只有健康的团队，才能走得更远，创造出更大的价值！

    在接下来的日子里，陈泽和他的团队将这些讨论的改变付诸实践，公司内部逐渐形成了一种全新的工作氛围。

    员工们感受到了前所未有的关怀，工作动力与效率反而得到了显着提升，团队凝聚力也更强了。

    沈涵在医院休养期间，陈泽和其他同事轮流探望，

    给她带去了公司最新的改变和同事们的支持，这让她感到无比温暖。

    她的康复速度超过了医生的预期，很快就回到了工作岗位，